为进一步夯实党风廉政责任，筑牢党风廉政建设防线，3月25日，省地方金融监督管理局班子成员之间、分管领导与处室主要负责人之间层层签订《2022年党风廉政建设目标责任书》，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，为下一步工作奠定了良好基础。

《党风廉政建设目标责任书》紧密结合领导班子和领导干部的岗位实际，“量身定制”个性化责任，从领导责任、岗位职责、责任落实、责任追究等方面，明确了领导干部在日常工作中应履行的责任，以刚性措施把主体责任‘焊’到点、‘铆’到位。

《党风廉政建设目标责任书》的签订，完善了压力逐级传递、责任层层落实的党风廉政建设工作责任链条，进一步增强了领导干部履行“一岗双责”的自觉性和主动性，促进党风廉建设工作落到实处。